L'excellence en droit du travail et droit social
Une double expertise au service des dirigeants et des salariés pour une relation de travail sécurisée
L’équilibre d’une relation de travail repose sur la clarté et la sécurité juridique.
Installée à Lyon, Maître Edith Genevois a fondé son cabinet sur une conviction : la défense des droits et le conseil stratégique sont indissociables.
Avec dix années d’expérience en conseil et contentieux, elle déploie une expertise duale en droit du travail et en droit social, accompagnant chaque acteur, employeur comme salarié, avec une exigence de probité et une vision humaine du droit.
Transformer la complexité juridique en levier de sérénité
Que vous soyez un dirigeant cherchant à pérenniser son entreprise ou un salarié souhaitant protéger ses droits, la règle de droit ne doit pas être une contrainte, mais un instrument de protection.
Maître Edith Genevois traduit la complexité législative en une stratégie limpide, transformant l’aléa juridique en une solution durable pour chaque partie.
Une déontologie ancrée dans l’équité et l’excellence
Le cabinet s’articule autour de principes cardinaux qui guident chaque intervention. Il s’agit d’une philosophie de l’accompagnement où l’expertise en droit social se conjugue à une compréhension fine des réalités du terrain, côté entreprise comme côté salarié.
Maître Genevois honore chaque jour son serment :
« Je jure d’exercer mes fonctions avec dignité, conscience, indépendance, probité et humanité ».
Professionnalisme
& expertise
Grâce à une pratique exclusive du droit du travail et du droit social depuis 2016, Edith Genevois garantit une analyse chirurgicale. Cette double vision permet de mieux anticiper les arguments adverses et de sécuriser les dossiers de manière globale.
Humanité
& neutralité
Le droit social est le droit de l’humain. Le cabinet place l’individu au centre pour proposer des solutions qui, au-delà du litige, visent à apaiser les relations professionnelles et à restaurer un climat de confiance.
Proximité
& réactivité
Basée à Lyon mais intervenant sur tout le territoire national, Maître Genevois privilégie une relation de proximité. La réactivité est le gage d’une défense efficace pour le salarié et d’un conseil agile pour le dirigeant.
Équilibrez vos relations de travail avec une expertise reconnue et anticipez vos questions juridiques et votre gestion RH
Anticiper pour les entreprises
Défendre pour les salariés
Parce que le risque social impacte tant la pérennité d’une structure que la carrière d’un individu, le cabinet prend des engagements concrets pour sécuriser chaque parcours.
Un accompagnement sur-mesure pour tous
Chaque situation est singulière. Dirigeant de TPE / PME ou salarié, vous bénéficiez d’une stratégie personnalisée. Maître Genevois conçoit des solutions de conseil ou de défense ajustées à vos enjeux personnels ou économiques.
Transparence
& loyauté
La relation avocat-client repose sur une confiance absolue. De la fixation des honoraires à l’évaluation des chances de succès, chaque étape est abordée avec une totale transparence, quel que soit le client.
Sécurisation des parcours & des structures
L’engagement du cabinet est de vous offrir une vision prospective : prévenir les litiges pour les entreprises et protéger les droits fondamentaux pour les salariés, afin d’éviter les ruptures brutales.
Dix ans de pratique au Barreau de Lyon
Prestation de serment en 2016, double formation à l’Institut de droit des Affaires d’Aix et à l’Università degli studi di Firenze : le parcours d’Edith Genevois est marqué par une spécialisation constante. Ayant exercé aux côtés d’employeurs comme de salariés, elle possède une maîtrise transverse du droit du travail et du droit de la sécurité sociale.
Cette expérience à 360° est une force majeure : elle lui permet de conseiller les structures dans leur RH et structuration juridique tout en assurant une défense rigoureuse des droits individuels. Pour découvrir l’ADN du cabinet et sa vision de la profession, consultez la page À propos.
Confiez vos enjeux à une avocate engagée pour l’équité sociale.